哈维姐妹~~~哈维女儿

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于哈维姐妹的问题，于是小编就整理了3个相关介绍哈维姐妹的解答，让我们一起看看吧。

如何划分人脉维度？

我来回答一下这个问题，人脉的划分维度有很多种，并且需要好好经营和管理。因为人无时无刻不处在各种社会关系之中，不要觉得人脉就是你朋友圈里加的好友数量，拿数量作为炫耀的资本，人脉是当你遇见了他们，现实中或是在网络中，并与他们产生了互动，在互动过程中建立起联系，因此，你不能把和你完全没有关系的人也算作你的人脉。

虽然有个理论叫六度人脉理论，说的是地球上任何人都可以通过六个人与另一个人建立联系，不管是什么大咖都可以。这些你暂时不要把他算作你的人脉（如果你真的在现实中建立了互动和连接，倒是可以加入）

最直接的划分可以按照形成来划分：有亲戚人脉、同学人脉、工作人脉、客户人脉、随缘人脉，

1、你的七大姑八大姨，近亲远亲也是维度之一

2、另外就是从你上幼儿园开始、再来小学、初中、高中、大学、研究生、MBA，研究所，以及各种短期培训机构，游学遇到的，这些都是同学人脉

3、工作的人脉可能会占据你很大一部分，有现同事，其他公司同事，当然包括上级下级4、客户也是，如果你是销售，那么这个人脉是你很重要的工作人脉，你会自己按照重要性来划分，重点大客户，A客户，BC类客户，其他的客户等等，随缘呢，就是你在各种社会团体，组织活动，俱乐部活动等等随缘遇到的人脉，可能他们日后也可以与你建立更多的连接。

如果你的朋友圈足够广，各行各业都认识很多人，你还可以按照行业来分：医生、律师、警察、各种职能的公务员、金融、媒体、互联网、制造业等等。

还有按照强联系人脉和弱联系人脉来划分的

还可以按照对于自己的重要性来划分：核心层、紧密层、松散层，有些人还会划定出自己的黄金人脉圈，白银人脉圈，看你自己的需要。

领英在企业人脉圈的建立上就运作得很好，外资企业的人喜欢更新自己的领英资料，它的人脉也按照度数来划分，并且只要你资料填写得详细，可以帮你找出很多校友，在你的职业发展之路上，与他们建立起连接，因为很多公司在招聘时很看重内部推荐渠道，如果可以让校友以推荐信的方式内推给企业，会带来很大帮助，相当于走了个绿色通道。

微信朋友圈的群组功能

很多人都用朋友圈通讯录的划分群组功能，来划定自己的人脉圈，比如工作组，包括上级和同事组，客户组，供应商组，还有猎头组，总之是和工作相关的人待在各种组里。还有家人组，同学组，社群组这里面就有各种兴趣爱好小组来划分，像是：爱好摄影、拍短视频、形象管理、写作营、学英语等等，另外还有各种技能供应组（设计师、健康营养管理、牙医、健身之类），各种朋友组，等等。这些都是人脉的划分方式。

为专业人士贴标签

你还会贴上很多标签在人名的备注里，以便在需要专业帮助时能及时找到人脉中的资源，比如：品牌打造师，家庭理财师，高级育儿师，美容美甲师，律师，医务工作者，警察…某某企业CEO，CFO，COO等等，你也会定期更新他们的标签，以确保你的信息都是最新版本，不要人家已经离开某行业或者职位多年了，你都没过问，已经是很多年前的信息了，说明你很久都不维护自己的人了，想起来用人家的时候，临时去找，人家为什么要搭理你。注意提前建立连接。

你的人脉圈不仅仅是你同学录上的名字而已，要是真正可以和你建立起连接关系的流动的人。这里的流动指的是，你可以定期互动，保持更新。在打造个人品牌时候，标记好自己，像头条里面名字一出来，身披各种标签，青云计划作者，优质职场领域，优质情感领域，作家，XX协会会长，等等，这些都是在标记自己可以为别人提供哪个领域的帮助，提供哪些价值的有效信息。

比如，你就可以为自己贴一个标签，主动写在自己的微信名称后面，或者给别人定期发自我介绍的更新版本。可以告诉别人，你最近在研究哪个领域，如果有兴趣，或者有资源可以共同探讨，或者自己专注和擅长哪些方面，可以给别人提供专业帮助的信息，都是在告知别人你的价值，毕竟大家都希望通过人脉建立起专业互动的链接，你不能提供价值，别人为什么要搭理你，尤其是专业人士，行业大咖，领域牛人，投资人，事情多时间少，能分配给你的注意力更加稀缺，你需要形成自己的特色，打造自己的品牌，这也算是一种人脉的经营。

总结一下，人脉的划分维度有很多种，看你自己的需求是什么，管理好人脉，定期更新人脉信息，给你的人际网络不断提供价值，让你的人脉流动起来。

“想都是问题，做才有答案”我是嘚瑟小仙女，关注我，职场路上一同成长 行动起来，躬身入局，成为更好的自己，为什么不可以？

政教可分；社国族家；

文化学门；法律立场；

战抗之间；爱友杀敌；

男女有别；老少差异；

有穷有富，同命相连。

官有上下；民出高低；

事企劳作；手私集公；

行业共益，产技同朮；

古今中外；同心同德；

明争暗斗；拉帮结伙；

人依群集；物以类聚。

没用过。

人脉维度？

“人脉”该是指人际关系脉络的意思喽。人是一切社会活动关系的总和。作为社会的人皆是处在社会活动关系中，无人能出其右。也就是说这种活动关系是一种客观自然的存在。本质属性。专门为了人脉而人脉，这时才有了人脉的概念，概念这东西，中性词，是对事物性质形态的描述而已。为了人脉而人脉，做作的痕迹就大了喽，引申的内意多有拉帮结派结党营私搞些团团伙伙以为其利的了。

维度？

数学上常见，也是一种人造的概念，参数的意思，说一个点是零维度，一条直线就是一维度，一个平面是二维的，立体的体积的，平面加上高度就是三维的。等等。按此意，人脉维度当是指人际关系脉络的维度，那么，陌生人，一面之缘等之类的人当是指零维度人脉了；固定地点，只是工作点上相互认识的同事之类当是一维度的，一条直线式的；那些经常性见面，生活中多面多处有交流的如同学、朋友等之类当是二维人脉；三维度，该是亲人、家人兄弟姐妹、父母妻子丈夫儿女等等喽，深入内心的知道你的喜怒爱好，优点缺点，明白你的心思等，更全方位的接触你。不知理解的对不，是不是此意？

实质上，这些都是客观自然存在的。何以如何刻意的划分，不知何为何伪？！

谢邀！

个人以为，自情商理论兴起以后，人脉概念是其自然的延伸。它強调以感情和人际关系为纽带，建立起协作共赢的关系圈子。但目前尚末有人脉维度的完整理论，处于百花齐放自立一家的状态之中。

例如脉脉网站提出，个人信息有多种维度，通过后台算法将每个人的资料自动匹配出他的人脉关系。可以分为一度人脉二度人脉。

在老扳圈子中也提出了三个维度四个等级，以建立老扳们的人脉关系。三个维度是，发展事业能力，团队领导能力，品性修养能力。在此基础上按优中一般差分出四等。

六度人脉作者李维文，他从多个角度分折了人脉分布。如从形成过程看，可分为血缘人脉地缘人脉同学人脉，客户人脉随机人脉等。从起作用不同为依据，分为高层人脉低层人脉，政府人脉金融人脉技术人脉，等等。请指正。

谁和你命运相关，利益共存？比如，父母丶子女和你血脉相连，夫妻需无血缘但却是超越血缘的“命运共同体”，这就和你同一纬度；同事、领导、下属丶员工、客户，关系到你事业发展和成败，是第二纬度；亲戚、朋友、同学等等这些与你密切相关的社会关系是你第三纬度，以此类推。

处理好这些关系，就能给你带来最大收获和快乐。

历史上有哪些优秀的女性摇滚乐队？或女性摇滚歌手？

“巾帼不让须眉”这句成语用在摇滚乐里真是再合适不过了，女性绝对可以撑得起摇滚乐的半边天。

摇滚乐从诞生的那一天起，就离不开女性，不但有一代代狂热的女性摇滚乐迷，女性摇滚乐手也是层出不穷，不胜枚举。

下面来聊一聊。

关于问题中说的女性摇滚乐队，如果从狭义上说，应该是全体成员都是女性，当然，这样的乐队也有很多优秀的，下面会讲到。从广义上说，只要乐队成员中有女性就可以算在内，这样的例子就更多了。

再说一下，摇滚乐其实是个很笼统的概念。很多大众认为的摇滚乐队，在真正的摇滚乐迷看来，根本就不是摇滚乐队，例如五月天，动力火车之类的。

这样的乐队，也可以笼统地称之为流行摇滚乐队。我认为这样的女性乐队代表应该是日本的ZARD，固定成员只有主唱坂井泉水一人，还负责作词，也有少量作曲。其他成员都是圈内的乐手。

还有日本的“绿”乐团（the brilliant green），也是女主唱，风格算是英伦摇滚，不过近几年不怎么活跃了。

还有美国的麦当娜，也算流行摇滚，我对她的歌不太熟悉，就不多聊了。

朋克是摇滚乐中的一个重要分支，日本女子朋克乐队“少年刀”（shonen knife），是我现在最喜欢的一支女子摇滚乐队，她们出道于上个世纪80年代，有三名成员，且都是女性

至今仍活跃着，现在都得60多岁了，去年还出了一张新专辑。想当年这支乐队可以说是亚洲第一的女性摇滚乐队，唱片甚至在欧美都很受欢迎，涅盘乐队主唱科本，也是她们的歌迷。

硬摇滚乐队中除了问题中说的the runaways（全女子阵容）等，美国还有一支叫heart的乐队，主要成员是姐妹俩，另外还有几名男性成员，在70年代非常出名。

再说重金属乐队，也有不少女性成员参与其中的，例如日本的“阴阳座”女主唱艺名叫“黑猫”。芬兰的“夜愿”（Nightwish），台湾的“六翼天使”，等乐队也是女主唱。

还有美国的女性重金属吉他大师The Great Kat，也算是一位出色的女性摇滚乐手，此女子性格暴烈，特立独行，一直都是单干户，没加入过什么乐队。

全女性成员的重金属乐队有希腊的ASTARTE，美国的Mythic等。

前摇纯女性乐队貌似不多，后来女权意识觉醒(😜)开始有人参与进来，不过影响力殊为有限。比起纯女子乐队，女性的音乐人成就更为突出些~下面是我喜欢的女性音乐人TOP10:1乔尼米歇尔2彼得史密斯3琼贝茨4朱迪柯林斯5尼科6皮杰哈维7多莉阿莫斯8凯文绍恩9唐娜丹尼10翠西查普曼(看来仍是民谣居多)

有哪些电影是你们此生用来冷静和反思的，看完后有深深的启发？

无可争辩是，《少林寺》。

由张鑫炎执导，李连杰主演，1982年上映的《少林寺》，全国公映后取得巨大轰动，可以说在当时带动了一波国民练武热潮。在香港及世界各地上映时，也引发了一股强烈的“少林旋风"和“中国功夫"热。

该剧讲述了隋唐年间，武术家神腿张因行侠仗义，而被王仁则杀害，其子小虎受伤逃出，幸被少林武僧救起，小虎为报父仇，拜昙宗为师，取名觉远，从此于少林寺刻苦习武，得以除暴安良，报了家仇国恨，后落发为沙弥的故事。

这是很小的时候看的一部剧，前前后后看了不下十遍了吧。当时看完这部剧，让幼小的我心中滋生了武侠梦，明白了什么是正直、侠义、善良，算得上是最早最深刻影响了一生的影片了。

而后渐渐长大，也看了不少的武打片，武侠剧，场面虽然越来越精彩宏大，满银幕的人飞来飞去，看得人眼花僚乱，但没有那种很实在的感觉。那种坐在古老县城电影院里，带着崇拜、神秘、真实的投入到影片中去，让自己去行侠仗义，除恶扬善的感觉，以经很久没有过了。不知以后这种感觉，还会不会有？

第一部：《肖申克的救赎》

这部电影可以说是全球公认的励志电影，至今在豆瓣评分上面排第一。它里面有一句台词，至今我都映像深刻：反正人只要二选一，要么忙着活，要么忙着死。

是的，我们一生只有这两种选择，那为什么不选择“忙着活”呢？

第二部：《美丽心灵》

《美丽心灵》讲述了患有精神分裂症的数学家约翰·福布斯·纳什，在博弈论和微分几何学领域潜心研究，最终获得诺贝尔经济学奖的故事。

但我从这部电影里得到的启发和思考是：永远不要小瞧美国。约翰·福布斯·纳什得了精神分裂症尚且能研究出博弈论，特别是他利用博弈论成功的帮助了美国。看完该片后，我觉得美国真的卧虎藏龙，有好多智囊为其出谋划策，真的不能小瞧。

第三部：《八佰》

这部国产电影真的值得一看，四行仓库保卫战可歌可泣啊，看得我泪水是止不住的流啊。

历史真的不能忘记，先辈用他们的血肉之躯换来今天的和平如今更显的如此弥足珍贵。

我看到过一部名为《当幸福来敲门》的电影！

主角是（威尔·史密斯饰）饰演的克里斯·加纳，讲述的是他用尽全部积蓄买下了高科技治疗仪，到处向医院推销，可是价格高昂，接受的人不多。就算他多努力都无法提供一个良好的生活环境给妻儿，妻子（桑迪·纽顿）最终选择离开家。从此他带着儿子克里斯托夫（贾登·史密斯）相依为命。克里斯好不容易争取回来了一个股票投资公司实习的机会，就算没有报酬，成功机会只有成功机会只有百分之五，他仍努力奋斗，儿子是他的力量。他看尽白眼，与儿子躲在地铁站里的公共厕所里，住在教堂的收容所里……最后经过他的不懈努力终于成为了一名股市交易员，又经过数年的努力，最终成为了金融投资家的励志故事。

我个人觉得这是一部人生必看的电影，它能让你在你觉得绝望的时候，激励你，跟电影中的主角比你过得算差吗？他都仍在努力，你为什么不行？

就是这部电影在我人生的低谷期给了我力量，让我重新振作，相信各位看了也能放下之前对生活的抱怨。重新站起来！

我认为值得我们用来冷静和反思的并且看完有深深启发的电影有《囧妈》《当幸福来敲门》

电影《囧妈》原本是打算在今年春节上映的但是由于疫情的原因，没有在影院大银幕上，但是《囧妈》还是和我们在西瓜视频上见面了，为什么说这个电影我看完之后有深深的启发呢？因为身为青春期还未结束的我，比较叛逆，父母的很多意见根本听不进去，觉得父母说的是废话，当时的我根本不理解妈妈的苦心直到和母亲一起去看了这部电影，才幡然悔悟，在影院不知不觉的留下的眼泪，从此母亲说的话我都会考虑在三，多听取意见，遇到事情冷静思考。，还有一部电影是《当幸福来敲门》为什么说看了这部电影值得我们冷静和反思的，看完后有深深的启发呢？戏中的男主角克里斯是一位穷困潦倒的销售员，因为自己没能力，妻子离开了他，使得自己的孩子和自己一起流离失所，非常懊悔。最终依靠自己的勤奋和努力摆脱困境，最终成为了一位股票达人。

他的故事告诉我们失败不可怕，可怕的是明明知道自己很失败却还不努力，其事迹值得我们学习和反思。

到此，以上就是小编对于哈维姐妹的问题就介绍到这了，希望介绍关于哈维姐妹的3点解答对大家有用。